II Curso de auditoria interna en Estándares Éticos- Laborales de SMETA 6.1 en Guadalajara, México

El sábado 24 de agosto finalizó el II curso de auditoria interna en SMETA 6.1 en la ciudad de Guadalajara, México. Lugar que reunió por 6 días a personas interesadas en conocer más acerca del SMETA 6.1.Este curso fue dictado por la Ing. Kenlly Mora y el Señor Félix Estevez.

El curso teórico-práctico es de 24 horas divididos en 3 días de aprendizaje. Al finalizar, rindieron un examen para comprobar sus conocimientos como auditores internos. El presente curso contó con 16 participantes, las cuales conocieron más acerca del SMETA 6.1, con el objetivo de crear las competencias para el desarrollo de la información requerida en las organizaciones.

Entre los temas tratados se encuentran: el código base ETI y sus requisitos de evaluación, Guía ISO 19011-2018, además de derechos humanos, sistema de gestión, medio ambiente y prácticas de ética empresarial y anticorrupción.

Desde el día 26 de agosto hasta el 31 se dictaran dos cursos de Derechos Humanos a cargo de un experto internacional de la materia en la ciudad de Lima, Perú.

I Curso de auditoria interna en Estándares Éticos – Laborales de SMETA 6.1 en Guadalajara, México

Durante los días 19, 20 y 21 de agosto se realizó el I Curso de auditoria interna en Estándares Éticos – Laborales de SMETA 6.1 dictado por la Ing. Kenlly Mora y el Señor Félix Estevez en Guadalajara, Jalisco en México.

El presente curso contó con 33 participantes, las cuales conocieron más acerca del SMETA 6.1, con el objetivo de crear las competencias para el desarrollo de la información requerida en las organizaciones. El curso teórico-practico es de 24 horas divididos en 3 días de aprendizaje. Al finalizar, rindieron un examen para comprobar sus conocimientos como auditores internos.

Entre los temas tratados se encuentran: el código base ETI y sus requisitos de evaluación, Guía ISO 19011-2018, además de derechos humanos, sistema de gestión, medio ambiente y prácticas de ética empresarial y anticorrupción.

Debido al éxito del primer curso de esta versión se hizo apertura un segundo curso en los días 22,23 y 24 del presente mes.

Taller GlobalG.A.P. en Costa Rica

Proximamente Taller de GlobalG.A.P. en Guápiles,  Costa Rica en el mes de noviembre, para más información pueden dirigirsen a la página directa de GlobalG.A.P. aquí , la inscripción se realiza directamente con GlobalG.A.P.

 

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URUD’OR – Organizacion Lider en Uruguay de Citricos

SIPAS en su labor de realizar auditorías externas del código ETI (SMETA/SEDEX) llevo acabo una auditoría en pasado Julio a la empresa URUD’OR los cuales tuvieron el agrado de incluir una nota de nuestra visita en su boletin, junto con una imagen donde están presentes nuestras auditoras que realizaron dicha auditoría.

Boletin Urud'orEs un agrado ver el compromiso de dicha empresa para preservar la calidad en su trabajo, y su responsabilidad en los temas laborales.

 

Para mas información de la empresa mensionada favor ver su página web.

Taller GlobalG.A.P. Costa Rica

SIPAS tiene el agrado de participar como socio local en el taller «CAPACITY BUILDING & FARM ASSURER” Base para Cultivos – FRUTAS & HORTALIZAS  por parte de GlobalG.A.P. según su versión número 5 en Guápiles, Costa Rica del 04 al 06 de Noviembre.

 

Más información en el documento adjunto.

 

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Conciencia ambiental y Nuevas Técnologías

Es de conocimiento general que la explotación de los recursos naturales en el mundo no abastece la gran extracción de los mismos que utiliza el hombre.

Durante los últimos años se han desarrollado ciertas normas internacionales (ISO) para las empresas que desean ser certificadas para tener un reconocimiento internacional sobre el uso apropiado de estos recursos.

En una noticia anterior se había echo referencia a unos cursos que estaba impartiendo la Universidad EARTH sobre Carbono Neutral (ISO 14064-1,2,3:2006 e INTE 12.01.06:2011) donde el objetivo de dicha norma es reducir nuestras emisiones de gases de efecto invernadero (GEI) y cuando no podemos reducir más mediante acciones dirigidas de reducción poder compensar o remover las emisiones restantes para ser neutros.

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Otra norma que esta ganando terreno es la norma que hace referencia a la huella hídrica (ISO 14046:2014) la cual lo que busca es una evaluación de la huella hídrica, recopilando y evaluando las entradas, salidas y potenciales impactos ambientales relacionados con el agua utilizada o afectados por un producto, proceso u organización, aunque no nos indica su efecto positivo o negativo a los recursos locales, pero nos da una imagen del aguan necesaria para un producto y concienciar en la población la cantidad de agua necesaria para poder producirlo.

Un ejemplo más es la noticia sobre la publicación de un mapa por parte de la NASA sobre los estados de los acuíferos subterráneos mas grandes que son fuente de agua dulce han disminuido drásticamente con respecto a un análisis de los mismos realizado en el año 2003, donde en una década como ha variado tanto.

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Ahora no todo es malo, nuevas generaciones a las que se les trata de inculcar la conciencia ambiental, el uso adecuado de los recursos nos llevan a dar un ejemplo de algo bueno, dicho esto pueden observar la siguiente publicación en la que muestra una nueva tecnología capaz de aportar el oxigeno a la atmósfera equivalente a 4 hectáreas de bosque.

Esta y muchos ejemplos se pueden ver cada vez más, donde hay tecnologías para producir electricidad, oxigeno, re utilización de productos como plástico que tienen una alta duración de descomposición.

Está es una noticia para hacer un llamado a la población a que estén más enterados de todos estos cambios que se están dando acabo, inculcarles estos ideales a las nuevas generaciones para lograr hacer un cambio para el futuro.

Poco a poco se pueden ir haciendo cambios en nuestro estilo de vida y ayudando al medio ambiente, y no solo esto nos puede ayudar en nuestra calidad de vida.

 

Código Básico ETI

Después de las numerosas tragedias que han ocurrido en el mundo por falta de la conciencia social de multinacionales al momento de contratar maquila de mano de obra barata sin tener en consideración las condiciones laborales de las personas que trabajan en ellas, se ha venido haciendo mucho énfasis en lo que es la responsabilidad social.

Existen normas y códigos reconocidos internacionalmente, o aquellos internos de empresas con una conciencia social que pueden ser utilizados como bases para mejorar las condiciones laborales de nuestros trabajadores.

Les comparto el Código Básico ETI (Ethical Trading Iniciative) el cual las guías SMETA son basadas para llevar acabo las auditorías que muchas empresas en Europa les están solicitando a sus proveedores que se auditen para poder comprarles, o más bien cerciorarse que a los que le compran cumplan con las iniciativas del Código.

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Para más información pueden ver los diversos documentos SMETA que se encuentran en nuestra página en el segmento de Documentos – ETI.

O bien en la página oficial de Ethical Trading Iniciative.